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AICORE® ジャパン
MANAGEMENT DESIGN
AICORE®判断基準OS
売らないセールス研修
一言でお客様に興味を持って頂く、
売らないセールスは押さない手法で、
お客様から買いたいと言って頂ける仕組み作りをします。
まず店舗運営ではマンパワーが大きな価値になります。
生涯生産性を生む、信頼を得る人間力を強化する、
判断基準OS共に伝え方スキルが習得出来ます。
研修の目的
・判断基準の習得
・営業成約率アップ
・コミュニケーション力・人間力強化
AICORE®判断基準OS
リーダーシップ・マネジメント研修
全員が楽しく働ける、理想の職場づくり
要点だけを管理して、個人の主体に任せる
やる気にさせるリーダーシップマネジメント
生産性向上×働く人にとっての理想の環境づくり
この判断軸を習得します。
押し付けないことは、結果としてリーダーの心労も激減します。
有効な社風づくりを全員で作っていきます。
研修の目的
・判断基準の習得
・人材育成法
・リーダー思考法
・人間力強化
・計画に沿った生産性向上
AICORE®判断基準OS
実務判断力・顧客対応向上研修
会社の為に真摯に働く、
誠実な人間性
主体性を持つ
仕事の楽しさを知る。
ディスカッション研修です。
判断基準の習得で、仕事の質向上を目指します。
研修の目的
・判断基準の習得
・接客・コミュニケーション
・人間関係円滑化・チークワーク
・一生懸命真摯に働く生産性に貢献するプロフェッショナル
・人間力強化
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